Langileak

Langileen hautaketa

Foto Dbus datos
17 Ots, 2020

[IREKIA] Lan poltsa sortzeko deialdia eta hautaketa prozesua: Balio Anitzeko Gidari-Kobratzailea

  2. ARGITALPENA: 2020/02/17 Eguneratu egin da “Donostiako Hiri Garraioari buruzko Erregelamendua” dokumentua (“Azterketa teoriko profesionalerako material gehigarria” atalaren barruan). Eguneraketak gaztelaniazko bertsioari baino ez dio eragiten.   1. ARGITALPENA:2020/02/16 Donostiako Tranbia Konpainia, SAUrako Gidari-Kobratzaile Balioaniztunen Lan Poltsa bat osatzeko deialdia eta hautaketa prozesua: > Deialdiaren oinarriak (pdf) > Eskaera orria (pdf) > Gaixotasun baztertzaileak osasun azterketan (pdf) Azterketa teoriko profesionalerako material gehigarria: > Donostiako Hiri
Irakurri gehiago
15 Ira, 2019

[IREKITA] Lan eskaintza: Ordutegiak planifikatzeko arduraduna

Linea bakoitzeko zerbitzuak estaltzeko beharreko ibilgailuak planifikatu eta esleitzeaz arduraluko da, hori guztia gidarien plangintzarekin koordinatuta. Bestalde, planifikazioa optimizatzeko denborak hartuko ditu, ibilbideak diseinatzen lagunduko du eta informazioa ustiatzen lagunduko du. Eskatzen diren ezaugarri nagusiak: Unibertsitate prestakuntza teknikoa, nahiago ingeniaritza alorrekoa, ardura egiaztatua plangintza eta kudeaketa sistemetan eta informatika jakitea (ERP
Irakurri gehiago
13 Urt, 2019

[ITXITA] Lan eskaintza: Laneko arriskuen prebentzioko teknikaria

Laneko arriskuen prebentzioa kudeatzeaz arduratuko da. Horretarako, arriskuak identifikatu eta ebaluatuko ditu eta honako eginkizun hauek izango ditu: prebentzio planen ezarpena; prestakuntza eta informazioa; planen eta haien emaitzen plangintza, jarraipena, kontrola eta hobekuntza; alorrean ziurtapena lortzeko prozeduren ezarpena eta barne auditoretzak; Laneko Segurtasun eta Osasun Komitean parte hartzea, kudeaketa integralarekin
Irakurri gehiago
29 Urr, 2017

[ITXITA] Lan Administrazioko Teknikaria

Lan administrazioarekin loturiko prozesuak eramango ditu Aurrera, kasu bakoitzean dagozkion tresna informatikoen laguntzarekin (altak, bajak, kontratuak, gorabeheren kudeaketa, artxiboaren kudeaketa, dokumentazioaren prestaketa eta abar). Langileei zuzeneko arreta emango die lan arloan. Aldizka nominak eta kitapenak egiteaz arduratuko da.   Eskatzen diren ezaugarri nagusiak: Lan Harremanen esparruko Unibertsitate ikasketak, 3 urteko esperientzia azken 5
Irakurri gehiago
17 Uzt, 2016

[ITXITA] Lan medikuntzako mediku espezialista

Osasuna zaintzeko prebentzio kudeaketaz arduratuko da eta osasun arreta emateko azterketak eta prestazioak eskainiko dizkie langileei laneko medikuntza testuinguruan. Era berean, Laneko Osasun Batzordean parte hartuko du, besteak beste. Eskatutako ezaugarri nagusiak: Medikuntzan lizentziatua, Laneko medikuntza espezialitatean, esperientzia egiaztua enpresako medikuntzan, komunikatzeko eta pertsonen arteko harremanerako trebetasuna, eta baita taldean lan
Irakurri gehiago
17 Uzt, 2016

[ITXITA] Kontabilitate burua

Sozietateren kontabilitate kudeaketaz arduratuko da finantza, analitika eta aurrekontu alderdietan, arloko administrazio taldearen lana gainbegiratuz. Era berean, arlo desberdinetarako txostenak egingo ditu, erabakien hartzea errazteko, besteak beste. Eskatutako ezaugarri nagusiak: Unibertsitate mailako prestakuntza arlo ekonomikoan, gutxienez 3 urteko esperientzia azken 5 urteetan antzeko erantzukizuna duten egitekoetan, pertsonekin harremanak izateko eta taldean
Irakurri gehiago